El descontento entre los baristas de Starbucks sigue creciendo, con una huelga que ya afecta a tiendas en 12 estados. Los trabajadores exigen mejoras salariales, más contrataciones y beneficios justos, mientras denuncian la desigualdad entre las ganancias de la empresa y sus compensaciones.
“Gano $16.40 por hora, mientras el CEO recibe $57,000 en ese mismo tiempo”, señaló Silvia Baldwin, representante del sindicato Starbucks Workers United (SWU).
Aunque Starbucks ha anunciado mejoras como licencias de maternidad y paternidad pagadas para 2024, el sindicato considera insuficiente la respuesta y advierte que el paro podría extenderse a cientos de tiendas durante la temporada navideña, crucial para las ventas de la compañía.
Con más de 11,000 tiendas y 200,000 empleados en EE. UU., solo 500 sucursales están sindicalizadas, lo que complica las negociaciones. Por ahora, la huelga subraya las tensiones laborales en una de las cadenas más emblemáticas del país.